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提升業(yè)務(wù)能力,推進(jìn)“佳樂模式”實施 生產(chǎn)板塊房地產(chǎn)開發(fā)之項目管理應(yīng)用培訓(xùn)

發(fā)布時間:2019/03/28

3月23日,佳樂地產(chǎn)集團(tuán)在益佳大會議室組織開展了以“房地產(chǎn)開發(fā)之項目管理應(yīng)用”為主題的專業(yè)培訓(xùn),公司運營、成控、生產(chǎn)板塊共計118人參加了此次培訓(xùn)。本次培訓(xùn)為2019年“佳樂模式”對標(biāo)研討系列培訓(xùn)的第一課,通過邀請在標(biāo)桿企業(yè)有豐富任職經(jīng)歷的房地產(chǎn)資深講師結(jié)合集團(tuán)實際開展“咨詢式”專業(yè)培訓(xùn),旨在提升團(tuán)隊關(guān)鍵業(yè)務(wù)能力和跨專業(yè)管理能力。

本次培訓(xùn)主要從項目設(shè)計管理、招采管理、進(jìn)度管理、銷售開盤的工程配合、驗收環(huán)節(jié)風(fēng)險分析及應(yīng)對等五個環(huán)節(jié)結(jié)合真實案例進(jìn)行了深入淺出的講授,讓員工充分了解了工程管理中的關(guān)鍵點、風(fēng)險點,有效提升了生產(chǎn)板塊各部門員工的管理意識、過程控制意識、團(tuán)隊協(xié)作意識,受到員工的一致好評。

下一步,人力行政部將按照對標(biāo)培訓(xùn)計劃安排,繼續(xù)做好后續(xù)課程的組織,努力提高公司員工的整體素質(zhì),為“佳樂模式”的貫徹落實做好人力支撐。

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